Talent Assesment
+5
1-2 ore
Hibrid
Indoor
Online

Descrierea conceptului

Evaluarea Talentelor este o metodă complexă și eficientă, concepută pentru a asista în selecția, promovarea sau identificarea talentelor din cadrul unei organizații. Ea utilizează o varietate de metode de evaluare pentru a se asigura că se iau deciziile corecte în ceea ce privește plasarea personalului. Acest instrument este valoros atât în procesele de recrutare, cât și în cele de promovare, oferind informații care conduc la luarea unor decizii mai bune privind cei mai potriviți candidați pentru roluri specifice.

Într-un mediu corporate, evaluarea talentelor este crucială din mai multe motive. În primul rând, ajută la evaluarea candidaților pentru selecție, asigurându-se că se identifică cea mai bună potrivire pentru post. În al doilea rând, ajută la evaluarea dezvoltării, determinând nivelurile actuale de competențe ale angajaților și identificând ariile de creștere pentru a crea planuri de dezvoltare țintite.

În ultimul rând, este esențială pentru identificarea angajaților cu potențial ridicat, permițând organizațiilor să investească în liderii viitori și să asigure succesul pe termen lung. Instrumentele folosite în această evaluare includ interviuri comportamentale, simulări de afaceri, jocuri de rol, exerciții de grup și evaluări psihometrice precum DECAS și Hogan, oferind o viziune completă asupra capacităților și potențialului unui individ.

Descoperiți cum Evaluarea Talentelor poate transforma echipa dvs.! Contactați-ne astăzi pentru mai multe informații și pentru a programa o consultare.

Nr. participanți

+5

Durată

1-2 ore

Locație

Hibrid

Indoor

Online

Mai multe detalii

Obiective

Limba

Galerie Foto

Mai jos poți vedea câteva poze din cadrul conceptului.

Vezi alte Assessment Tools.

Ne bazăm pe feedback-ul primit de la clienții noștri pentru a ne asigura că dezvoltăm concepte de neegalat și evenimente corporate memorabile.

Wellbeing Assessment

Wellbeing Assessment este un instrument de evaluare a sănătății și bunăstării angajaților într-o organizație, utilizat pentru a măsura nivelul de stres, reziliență și satisfacție, cu scopul de a îmbunătăți productivitatea.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Evaluare satisfacție

Prin măsurarea schimbărilor în percepțiile și atitudinile angajaților, evaluarea ajută la identificarea problemelor și la intervenții țintite.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

5 Dysfunctions of a Team

Un instrument comprehensiv și esențial pentru lideri și manageri care doresc să își facă echipele mai coezive și eficiente.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

SPECTRA - Diversity and Inclusion

Evaluarea noastră permite profesioniștilor D&I să evalueze managementul, cultura, politicile și credințele și abilitățile individuale, oferind o vedere cuprinzătoare a statutului de incluziune din compania ta.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Evaluare burnout

Evaluarea nivelului de burnout este esențială pentru a asigura bunăstarea și productivitatea angajaților, deoarece identificarea timpurie a simptomelor poate preveni deteriorarea sănătății mentale și fizice.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Evaluare stres organizațional

Folosind chestionare specifice, evaluăm nivelul de stres organizațional și de bunăstare al angajaților, pentru a crește satisfacția și productivitatea acestora.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Assesment Center

Un assessment center permite colectarea de date relevante și obiective care sunt utilizate pentru a lua decizii informate și pentru a îmbunătăți procesele și rezultatele.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Evaluare 360

O evaluare 360 poate oferi tutror celor implicați vizibilitate asupra performanței, percepției și competenței.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Studiu Retenție

Stay interview-ul (sau Studiul de Retenție) poate ajuta organizația dvs. să crească retenția personalului, reducând numărul de interviuri de exit

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Focus Group

Focus Group-ul constă în interviuri cu un eșantion reprezentativ de angajați care acoperă toate nivelurile și departamentele.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Talent Assesment

Evaluarea Talentelor este o metodă complexă și eficientă, concepută pentru a asista în selecția, promovarea sau identificarea talentelor din cadrul unei organizații.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Teste psihometrice (LSI 1&2) – Human Synergistics

LSI a ajutat milioane de lideri și colaboratori individuali să înțeleagă cum își pot schimba stilurile de gândire și comportamentul pentru a-și crește eficacitatea.

Vezi detalii

Peste 150+ de clienți mulțumiți

Let’s get creative together!

Descoperă cum putem transforma evenimentul tău într-o experiență de neuitat. Contactează-ne acum și solicită o ofertă de teambuilding personalizată.

Contactează-ne

Peste 150+ clienți mulțumiți de serviciile noastre.

Experiență memorabilă de teambuilding cu ecoxtrem