Sărbătorirea Zilei Internaționale a Femeii pe 8 martie poate varia în mod semnificativ în funcție de cultură, organizație și context.
Desigur, există birouri și organizații care acordă o atenție deosebită acestei zile și organizează evenimente sau activități pentru a celebra contribuțiile femeilor la locul de muncă. Cu toate acestea, există mai multe motive pentru care această inițiativa riscă să devină mai puțin incluzivă decât ne-am dori:
1. Stereotipuri de gen: Dacă activitățile promovează sau întăresc stereotipuri de gen, pot contribui la discriminare. De exemplu, organizarea unui eveniment care subliniază doar anumite trăsături sau roluri tradiționale ale femeilor ar putea exclude sau marginaliza colegele care nu se identifică cu aceste stereotipuri.
2. Lipsa unei abordări incluzive: Dacă evenimentele sunt concepute exclusiv pentru un anumit grup de femei sau nu iau în considerare diversitatea de experiențe și perspective ale femeilor din organizație, rezultatul este unul similar. O abordare inclusivă ar trebui să reflecte diversitatea și să evite perpetuarea unor modele de gândire sau acțiuni care să excludă anumite categorii de femei.
Doamnele din mediul de business nu se mai pot încadra exclusiv într-o tipologie. În domeniul nostru întâlnim persoane puternice, empatice, axate pe carieră, familie sau ambele și cu cele mai diverse preocupări. Dar, mai presus de toate, lucrăm zi de zi cu oameni care se luptă împotriva stereotipurilor de gen în echipa lor.
Cum altfel putem migra către o cultură a diversității și egalității în echipe, dacă nu luăm în calcul că sărbătoritele lunii Martie sunt și ele diferite?
EXISTĂ VEȘTI BUNE!
Propunerea noastră de anul acesta este să vă ajutăm să construim calendare de activități care promovează cu adevărat diversitatea în toate formele sale. De aceea, încurajăm companiile să migreze către un mix atipic de activități care să ia în calcul multiplele fațete ale femeii moderne.
Iată câteva idei de la colegele noastre din departamentul de Corporate Events:
1. Neurostiința - În acest workshop explorăm conexiunile neuronale și plasticitatea creierului în răspuns la stimuli diferiți, dezvoltând noi tehnici de imagistică cerebrală și înțelegând mecanismele proceselor cognitive și comportamentale umane.
2. Krav Maga - La atelierul de Krav Maga, participanții învață tehnici eficiente de auto-apărare și dezvoltă abilități de reacție rapidă și siguranță în situații de conflict și pericol iminent.
3. Dans contemporan - La atelierul introductiv de dans contemporan, participanții explorează mișcările fluide și expresive, învață să-și îmbunătățească coordonarea și să-și exprime creativitatea prin intermediul corpului.
4. Ikebana - La atelierul introductiv în Ikebana, participanții învață despre arta japoneză a aranjării florilor, descoperind principiile estetice și simbolurile asociate cu fiecare compoziție florală și experimentând tehnici de tăiere și aranjare.
5. Spa day - La spa day-ul cu echipa, colegii se relaxează și se reconectează într-un mediu plin de rafinament, beneficiind de tratamente revitalizante, masaje relaxante și timp de calitate împreună pentru a îmbunătăți moralul și coeziunea echipei.
6. Stil de viață Zero Waste - La un atelier introductiv în Stilul de Viață Zero-Waste participanții pot învăța tehnici și practici sustenabile pentru reducerea și gestionarea eficientă a deșeurilor, precum și modalități creative de reciclare și reutilizare a resurselor.
7. Revamp clothes - La un atelier introductiv în revamp clothes, participanții învață să transforme hainele vechi sau neutilizate în piese noi și stilizate, explorând tehnici de tăiere, cusătură și decorare pentru a le oferi un aspect proaspăt și personalizat.
8. Organizare cu un Chronic Disorganization Specialist - La acest atelier participanții învață strategii și tehnici practice pentru a-și organiza eficient spațiile de locuit sau de lucru, înțelegând principiile de bază ale organizării, prioritizând sarcinile și dezvoltând obiceiuri sănătoase pentru a menține ordinea în viața lor de zi cu zi.
9. Reziliența - La un atelier introductiv în reziliență, participanții explorează modalități de a-și dezvolta abilitățile de adaptare și de a face față provocărilor cu încredere și perseverență, învățând tehnici de gestionare a stresului.
10. Robotică - Participanții învață concepte de bază în domeniul roboților, construind și programând prototipuri simple pentru a înțelege principiile de funcționare și aplicarea acestora în soluționarea problemelor practice.
📧 Pentru soluții personalizate, scrie-ne la: office@ecoxtrem.ro
